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Date: 12 oct. 2018

Situation géographique: Saint-Ouen, FR

Entreprise: DANONE

Chaque fois que nous mangeons et buvons, nous votons pour le monde dans lequel nous voulons vivre.

 

Entreprendre ensemble pour un monde en bonne santé, telle est notre ambition chez Danone. Nous sommes convaincus que nos choix quotidiens peuvent impacter le monde. C’est pourquoi, nous lançons un appel à rejoindre notre mouvement, celui d’une Révolution de l’Alimentation !

Une alimentation saine nécessite une planète saine et c’est ce que notre nouvelle signature One Planet One Health incarne.

 

Le CBS Learning France recherche actuellement un Chargé(e) du Pilotage et de la compliance Learning France. Ce poste est basé à Saint-Ouen. 

 

En tant que Chargé(e) de pilotage et de la compliance Learning France, votre principale mission est d'être garant du respect de la reglementation francaise (Reforme Formation, RGPD) et des projets groupe (Protein) dans le domaine du learning. Vous piloterez également la partie financiere du learning (construction et animation du budget, création des tableaux de bords...)

 

Principales responsabilités :

 

  • Assure la veille réglementaire en matière de formation (lois, décrets, accords de branches professionnelles…), analyse les impacts des évolutions réglementaires et s’assure de leur application dans chaque CBU en France (obligations légales)
  • Assure la compliance du Learning au niveau France : archivage des données, sécurisation des contrats avec les prestataires
  • Pilote le budget de la Danone Academy France, fait les recommandations des tarifications, fait des modélisations de façon à avoir des matrices de décision (formations hors plan …)
  • Fait un travail de  contrôle de gestion sur son périmètre avec le Contrôle de gestion CBS (analyse des écarts, mise en place de plans correctifs …)
  • Met en place les KPI’s et en fait l’animation régulière
  • Déploie les projets Groupe pour le domaine du Learning : PROTEINS, LMS
  • Assiste les managers métier de la Danone Academy France sur les différents domaines (tarification, simulations,  réponses aux questions « juridiques », etc.)

 

Interlocuteurs : 

 

  • DRH, HRBP, opérationnels du métier, coordination sociale
  • Contrôle de gestion et Comptabilité Danone ou des prestataires
  • SI RH
  • Managers Développement des compétences métiers de la Danone Academy France
  • Externe : OPCA , ANIA, branches professionnelles (FNIL, BRSA, Alliance 7, Fafih),

 

Deplacements reguliers a prévoir en IDF

 

Profil recherché :

 

Compétences :

  • Expertise en  gestion de projet  transversal
  • Expertise dans le domaine légal et juridique de la formation
  • Expertise dans le domaine financier (aisance avec les chiffres, la modélisation des données…)

 

Savoir faire : 

  • Très bon relationnel et leadership transversal : être capable d’enrôler sans avoir de position hiéarchique
  • Organisé(e), rigoureux(reuse) , fiable : capable de gérer plusieurs dossiers complexes en même temps
  • Sens du service client
  • Très bonne écoute pour comprendre et répondre aux besoins
  • Orienté résultats/délivrables

 

Profil :

  • Au moins 6 ans d’expérience dans un domaine similaire
  • Anglais
  • Appétence juridique / chiffres / outils et idéalement connaissance de Cornerstone

 

 

DANONE ET SES MARQUES

Mélangez 75g d’Activia, 130g d'un petit pot Blédina, 50 cl d'une bouteille Evian et ajoutez-y une goutte de Fortimel... vous obtenez 4 marques représentant les 4 divisions du groupe Danone : Produits Laitiers Frais et Végétaux (Activia, Danette, Actimel, Alpro, etc.), Eaux (Evian, Badoit, Volvic, Salvetat), Nutrition Médicale (Fortimel, etc.), et Nutrition Infantile (Blédina, Gallia).

Toutes ces marques sont portées par 100.000 Danoners dans le Monde. N’attendez plus, votez pour le monde dans lequel vous voulez vivre et rejoignez le mouvement !

 

UN PETIT AVANT-GOÛT ?


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