Loading...
Share this Job

Senior Learning & Development Coordinator

APPLY NOW »

Date: Nov 10, 2020

Location: Haps, NB, NL

Company: DANONE

 

Senior Learning & Development Coordinator (location: Haps – fulltime)

 

About the Job

 

In deze uitdagende functie als Sr. L&D Coordinator zorg je voor een gedegen structuur gebaseerd op de reeds bestaande WPO trajecten.

Vanuit een realistische planning ben je, in samenwerking met de verschillende stakeholders, verantwoordelijk voor een succesvolle uitvoering van de L&D activiteiten rond de opstart en opschaling van de nieuwe verpaklijnen.

Je faciliteert leidinggevenden zodat zij kunnen sturen op L&D-prestaties van medewerkers en je faciliteert in L&D processen, zodat deze effectief verlopen en mensen optimaal getraind zijn.

Onder jouw verantwoordelijkheden valt onder andere:

  • L&D opstart verpaklijnen:
    • Neerzetten van een L&D structuur voor de opstart van de nieuwe verpaklijnen (EZP en derde verpaklijn), conform de WPO structuur
    • Coordineren van de uitvoering van deze structuur, binnen planning, en in afstemming met alle belangrijke stakeholders zoals Unit/production manager, Performance, HR L&D en de verschillende inhoudelijk specialisten
  • Inbedding en optimalisatie van L&D/ Opleidingsprogramma's:
    • Zorgdragen voor een inbedding van L&D structuren en opleidingsprogramma's in de Unit
    • Faciliteren van leidinggevenden, begeleiden bij het maken van opleidingsprogramma's
    • In overleg en in samenwerking met performance/ HR L&D monitoren van het resultaat en de effectiviteit van het L&D programma, en het bijstellen ervan indien nodig
    • Monitoren van opleidingsinspanningen v.w.b. kwaliteit, doelmatigheid en kosten, opstellen van rapportages en evalueren met betreffende leidinggevenden
    • Fungeren als eerste aanspreekpunt m.b.t. L&D binnen de afdeling
  • Trainingen:
    • Indien van toepassing selecteren en contracteren van leveranciers/ opleidingsinstituten i.o.m. leidinggevende en HR
    • Coördineren van externe partijen of adviseren van collega's bij het samenstellen van trainingen, of traningen samenstellen i.s.m. met HR
    • Indien van toepassing (laten) aftoetsen van cursisten
  • Administratie & rapportage:
    • Fungeren als key-user van het opleidingssysteem
    • Vastleggen van de geplande en gerealiseerde opleidingen, in samenwerking met de Cell Facilitators en HR L&D
    • Maken van overzichten over de voortgang, de kosten en opleidingsresultaten en toelichten aan leidinggevenden, met als doel de kwaliteit, doorlopptijd en effectiviteit van opleidingen innzichtelijk te maken en indien nodig acties te initieren
    • Afstemmen van voortgang, kosten en resultaten met HR L&D, met als doel een organisatieoverview te hebben en houden
  • Opleidingsadviezen:
    • Coachen en adviseren van Cell Facilitators en mentoren rondom L&D activteiten, met speciale aandacht voor kwaliteit en didactiek
    • Adviseren van management, leidinggevenden en medewerkers over opleidingsstatus en voortgang
    • Adviseren over verbeteringen in het opleidingsaanbod
    • Adviseren over de inbedding van het geleerde in de praktijk
  • Continu verbeteren:
    • Nauw betrokken in reduceren organisatorische downtime gerelateerd aan training / Werkwijzes & overige organizatorische verbeteringen.
    • Nauwe samenwerking met Performance Coordinator in het introduceren van Damaway Tools en de gewenste continu-verbeter cultuur.

About You

 

Je beschikt over een HBO-diploma in een technische richting met een eerste relevante ervaring in L&D, binnen een productie-omgeving. Verder ben je vlot in Nederlands en Engels

 

Om succesvol te zijn in deze functie: 

  • Ben je een vlotte communicator die een goed netwerk kan uitbouwen en zich flexibel kan opstellen.
  • Heb je kennis van dydactische vormen en tools
  • Ben je bekend met verbeteringstechnieken zoals LEAN / Six Sigma / Kaizen
  • Ben je een echte teamspeler

About Us

 

Doe de dingen op je eigen manier. De manier waarop je werkt, jezelf ontwikkeld, de manier waarop je vooruitgang boekt, alles ligt in jouw eigen handen.

Werken bij ons betekent werken in een in een snelle en complexe werkomgeving, waardoor het af en toe best uitdagend kan zijn. Maar werken bij ons betekent ook dat er talloze kansen en mogelijkheden op je pad komen. Je krijgt de mogelijkheid te werken met enkele van onze wereldberoemde merken zoals Evian, Nutricia, Activia en Nutrilon. En we garanderen je dat je bij ons helemaal jezelf kunt zijn.

Door innovatief en ondernemend te zijn, zul je verbaasd staan van de impact die je kunt maken. Sluit je aan bij onze missie voor een gezondere wereld. One Planet, One Health BY YOU.

 

We Offer

 

In al onze activiteiten respecteren wij de Danone waarden die fundamenteel zijn ons bedrijf: Humanisme, Openheid, Betrokkenheid en Enthousiasme. Deze waarden leiden ons in hoe wij werken en met elkaar omgaan. Ben jij een energiek persoon die in deze principes gelooft, dan past Danone bij jou!

We bieden je een uitdagende rol in een ambitieuze organisatie, onderdeel van een groot internationaal concern, met een prettige, informele werksfeer. Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen en het beste uit jezelf te halen, o.a. door ons Learning & Development Program en speciale trainingen.

 

What’s next?

 

Solliciteer nu via “apply now”! Op 1 december 2020 sluiten wij de sollicitaties af, dus aarzel zeker niet!

Om de GDPR-voorschriften te respecteren kunnen wij uw persoonlijke gegevens niet verwerken zonder toestemming. Daarom raden wij u ten sterkste aan direct via onze careers website te solliciteren. Sollicitaties via e-mail zullen, in het kader hiervan, niet in overweging worden genomen.

Nog vragen? Neem dan contact op met Annelies Verbruggen, Talent Manager, via annelies.verbruggen@danone.com

 

#LI-BNL


Job Segment: Lean Six Sigma, Learning, Six Sigma, Management, Human Resources